Wir möchten, dass Sie sich schnell bei uns wohlfühlen und sich optimal einarbeiten können!

Um eine erfolgreiche Einarbeitungszeit zu gewährleisten, führen wir mit Ihnen eine Startschulung durch und haben für Sie einen Einarbeitungsplan entwickelt.

Startschulung

In der Startschulung erhalten Sie gemeinsam mit anderen neuen Kolleginnen und Kollegen in angenehmer Runde einen Überblick über unser Unternehmen und die organisatorischen Abläufe. Die unterschiedlichen Abteilungen unseres Hauses stellen sich vor und geben Ihnen wertvolle Informationen mit auf den Weg.

Neben einer Kurzvorstellung der verschiedenen Geschäftsbereiche erwarten Sie in der Startschulung eine Einführung in die IT-Infrastruktur, wichtige Informationen aus der Personalabteilung und dem Marketing, Hinweise zum Datenschutz und vieles mehr.

Einarbeitungsplan

Am Anfang ist alles ungewohnt und neu für Sie – nicht nur die vielen Namen oder der Standort der Kaffeemaschine. Auch die Arbeitsabläufe und inhaltlichen Schwerpunkte sind in jedem Unternehmen unterschiedlich. Daher haben wir einen individuellen Einarbeitungsplan entwickelt. Dieser soll Ihnen helfen, sich schnell bei uns zurechtzufinden. Das gesamte Team steht Ihnen dabei mit Rat und Tat zur Seite – auch über die Einarbeitungszeit hinaus.